公司不管工伤会受到法律处罚。依据《工伤保险条例》，单位未依法参加工伤保险，需承担工伤赔偿责任，并可能面临罚款等行政处罚。不及时处理可能导致员工权益受损，影响公司声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤公司不管的常见处理方式是投诉与仲裁。可先向劳动监察大队投诉，若问题未解决，再申请劳动仲裁。选择时需根据具体情况，投诉适用于轻微违法，仲裁则用于解决严重纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工伤不管将受罚。操作如下：1. 收集证据，如医疗记录、工伤认定等；2. 向劳动监察大队投诉，要求调查处理；3. 若投诉无果，申请劳动仲裁，维护员工权益；4. 必要时，可诉诸法院，确保合法权益得到保障。
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