奶茶店过年期间工资怎么算

过年期间初一至初三加班工资按工资的300%计算，除夕和初四至初六按工资的200%计算。依据《中华人民共和国劳动法》规定，法定假日加班需支付不低于工资的300%报酬，休息日加班需支付不低于工资的200%报酬。未及时支付，将影响员工权益。
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过年加班费计算方式如下：1. 初一至初三加班，工资×300%。2. 除夕和初四至初六加班，工资×200%，若未安排补休。3. 确保单位按时支付，避免劳动纠纷。
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针对过年期间工资计算问题，常见处理方式为：首先明确加班日期，对应法定假日或休息日，按法律规定标准计算加班费。若单位未按规定支付，可申请劳动仲裁或向法院起诉，要求支付相应加班费。